某街道年度工作汇报
2024-12-17
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某街道年度工作汇报
201X 年，XX 街道在开发区党工委、管委会的坚强领导下，深入贯彻落实党的十九大精神，
以构建“和谐社区”为核心目标，紧紧抓住服务民生和社会稳定的重点任务，团结带领广大干
部群众开拓创新、真抓实干，街道各项工作取得了显著成效。
首先，坚持中心组学习制度。街道党工委每月定期组织班子成员集中学习 XX 省、XX 市以及
开发区党工委、管委会的各项决议、决定和指示精神，深入分析、研究阶段性重点工作。通过
持续的学习，不仅增强了领导班子及其成员贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示的自觉
性，还显著提升了班子成员的政策理论水平和班子科学决策、民主决策的能力。全年共组织学
习活动 XX 次，每次学习都围绕当前形势和实际工作需要，确保学习效果落到实处。
其次，严格执行民主集中制原则。街道党工委进一步明确了班子会议的议事范围和程序，
制定了《XX 街道“三重一大”制度实施细则》，确保民主集中制的规范化、操作化、强制性和
稳定性。截至目前，共召开班子会议 XX 余次，对于涉及全局的重大问题、干部的推荐与任免、
大额资金的使用等重要事项，均通过集体讨论、民主决策的方式进行，确保决策的科学性和公
正性。
再次，注重队伍的发展与教育。一是落实考核机制，狠抓队伍建设。街道办事处制定了
《XX 街道办事处社区工作人员考核办法》和《XX 街道办事处请（销）假、考勤管理制度》，将
工作实绩和群众满意度作为考核的重要指标，并将考核结果作为年度评优、续聘的重要依据，
充分发挥考核的导向作用和激励约束功能。二是加强社区干部教育培训工作。结合教育实践活
动的开展，街道在机关和社区广泛开展干部教育培训，按照“缺什么、补什么”的原则，及时
了解社区干部的培训需求，合理设置培训班次和内容，全年共举办业务培训、政策法规培训、
学习培训等各类专题培训 XX 次，参训人员达XXX 余人次，有效提升了社区干部的综合素质和业
务能力。三是通过实施“1+X 工作法”，实现了人员多职、一岗多能，使社区工作人员成为业务
工作的多面手，形成了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，有效加强了社区工作人员队伍的
建设。
街道党工委高度重视基层组织建设，将其作为推进社会治理现代化的重要抓手。一是加强
党组织建设。街道党工委积极指导各社区党支部开展“两学一做”学习教育常态化制度化，推
动基层党组织在服务群众、凝聚人心、促进和谐等方面发挥战斗堡垒作用。全年共组织开展党
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