202x年经济体制改革工作汇报

2024-12-17 38.75KB 3 页
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202x 年经济体制改革工作汇报
202x 年经济体制改革,总的想法是,对标对表上级政策,结合当前工作存在的问题,围
绕“三创四建”和打造“八个新高地”的要求,从探索创新、优化提升、拓展深化三个维度,
项目建设与政务服务、高质量发展、要素保障、科技创新、对外开放、财税、经济服务管理体
制机制和国家、省改革试点争列等 8 个方面,初步确定了 20 项改革任务。
在项目建设与政务服务方面,一是推动“行政许可审批服务标准化”和“企业开办全程网
上办”国家级“双试点”改革扩面增效。推行工程建设项目审批“全流程、全覆盖”改革,拓
展“标准地+承诺制”和“一会三书一证”制度改革,进一步简化审批流程,提高办事效率,为
企业提供更加便捷的服务环境。二是创新项目管理机制,强化县乡领导包联、周督月调制度,
绘制电子地图实行电子监管。落实项目进展情况通报、约谈制度,实行罚后奖先制度,进一步
调动项目建设的积极性、主动性,确保项目顺利推进。
在高质量发展方面,一是创新工作推进机制,一方面,将“3+2”县域主导产业发展规划
和“9+5”乡镇区特色产业转型升级行动方案,落实到年度工作任务和具体项目上,确保各项规
划和方案落地生根;另一方面,深化“五个一”迭代工程,突出抓好工业设计、科研公共服务
平台建设、产业指数发布机制和“订单式技改”,推动产业和产品结构内涵提升,促进产业升
级和转型。二是制定现代服务业发展规划,放大文化、教育、体育赛事等方面的优势,壮大音
乐、马文化产业,发展运动休闲产业、教育衍生产业,推动第三产业高质量发展,形成新的经
济增长点。三是继续推进质量强县创建,激励标准制修订,激励质量管理,保护知识产权,完
善高质量发展的标准体,提升全县
在要素保障方面,一是运“区块链+金融金融综信用信息服务平台,优化供
应链和产业链金融服务,完善融资担保体,完善防范解担链风险机制,为企业发展提供
实的金融支持。二是以节地为核心,强化规划领、指标统筹,开展整治
理闲置土地、地,提升地利效率,确保有限资源得大化利。三是加强
人才引进和培养,实人才强县”战略,通过引进高层次人才、建立人才培训基地等方式,
为经济发展提供智力支持。四是优化资源配置,推动各要素优势产业和点项目倾斜,确
关键领域和点项目的顺利推进。
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