公司班子成员主题教育专题民主生活会四个对照检查材料194935

2024-12-18 38.18KB 2 页
侵权投诉
公司班子成员主题教育专题民主生活会“四个对照”检查材料
194935
按照省委、市委《关于第一批主题教育单位开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会
的通知》要求,近期,我深入学习了总书记在全国“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会
议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议以及在内蒙古考察并指
导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时的重要讲话精神,学习了党章、《关于新形势下党
内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》和党史。结合自己日常的工作实际,
依据“四个对照”、“四个找一找”的标准,我对自身存在的问题进行了深刻剖析,明确了今
后的努力方向和整改措施。现将个人对照检查的情况汇报如下:
一、存在的主要问题
(一)对照党的理论和党中央的决策部署,查找在增强“四个意识”、坚定“四个自
信”、做到“两个维护”方面的不足。首先,核心意识有待加强。作为分管工程建设的负责
人,我未能充分认识到工程进度对市场营销的影响,也未深刻理解做好本职工作的重要性。其
次,大局意识不够突出。在当前市场竞争日益加剧的背景下,我未能站在企业长远发展的角度
思考问题,面对上级压缩投资的情况,感到无力改变现状,缺乏主动向上级部门争取支持的意
识。有时遇到难题,认为解决不了就放弃努力,将责任推给上级,这种态度反映出我在大局
上的缺。后,道路自信有所减弱随着市场环境的变,管理的压力增大,
出不成正比,这我对未的职业发展产生了迷茫甚至过转行的念头
)对照《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政
治生活的若干准则》,查找在遵守纪律、守住底线行党员义务方面的差距。一方面,
繁忙很少有时和精力进行自我反省,更谈不上开展自我批。有时使意识到自己的问
题,也不正视害怕影响同事系或是受到批一方面,对于党的纪律和度的
学习不够系统深入,存在知行脱节的现,未能将学知识转化为实际行动,导在工作中出
现一些违定的行为。此外组织生活不够积极参与集体论时发,未能充分
锋模范
、产生问题的原因分析
公司班子成员主题教育专题民主生活会四个对照检查材料194935.docx

共2页,预览1页

还剩页未读, 继续阅读

声明:本站所有页面所展现的信息内容均由用户自行发布或自行提供,可能存在所发布的信息并未获得所有人授权、或信息不准确、不完整的情况;本网站仅为用户提供信息发布渠道,虽严格审核把关,但无法完全排除差错或疏漏,因此,本网站不对其发布信息的真实性、准确性和合法性负责。

开通VIP享超值会员特权

  • 多端同步记录
  • 高速下载文档
  • 海量写作素材
  • 持续更新热点
  • 专属贴心客服
  • 优质衍生服务
/ 2
客服
关注