201x年主题教育民主生活会领导班子对照检查材料193153

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201x 年主题教育民主生活会领导班子对照检查材料 193153
按照主题教育领导小组办公室关于《在 xx 主题教育中认真开好民主生活会的通知》部署要
求,xx 单位领导班子在认真学习党章、《关于新形势下党内政治生活若干准则》《XXXXXXX 学习
纲要》的基础上,严格对照“理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁”五个方
面,广泛征求干部职工意见,认真开展谈心谈话,深入查摆问题、剖析根源,并制定整改措
施。现将对照检查情况报告如下:
一、存在的主要问题
(一)在理论学习方面。主题教育活动开展以来,各领导班子成员坚持把学习宣传贯彻
XXXXXXX 作为首要的政治任务,通过参加中心组集中学习、个人自学、专题研讨等形式,认真学
习了《XXXXXXX 学习纲要》,跟进学习了党中央的重要讲话精神,但在理论学习的深度和广度上
仍存在不足。一是学习的深度不够。尽管各领导班子成员能够自觉学习贯彻 XXXXXXX,但在深刻
理解这一重要思想的重大政治意义方面,仍停留在表面,满足于阅读原著原文,缺乏深入的思
考和系统的钻研,存在浅尝辄止的现象。二是学习态度有待端正。部分班子成员由于长期参与
群众路线教育、“三严三实”、“两学一做”等主题教育活动,自认为已经具备了一定的理论
基础,因此对继续深入学习的态度不够积极,甚至认为理论学习是软任务,只要做好本职工作
即可,忽视了理论学习的重要性。三是学用结合不够紧密。虽然能够按时参加中心组学习,但
在学习内容的选择上,往往照本宣科、生搬硬套,未能紧密结合单位职能和业务工作的实际情
况,缺乏理论联系实际的具体措施,导学习成果难转化为实际工作中的有效行动。
(二)在思想政治方面。领导班子成员能够坚定理想信念增强个意”,坚定“
个自”,做“两个维护”。但在具体工作中,仍然存在一问题。一是思想认不够
位。部分班子成员对党的新理论成的学习不够时,对中央的各的理解不够
彻,导在工作中有时会偏差。二是政治位不够。个班子成员在复杂问题时,
政治敏锐性和鉴别力不足,有时未能从全局出发问题,影响决策的科学性和准性。三
是思想政治工作不够实。虽然领导班子重视思想政治工作,但在实际作中,方单一,
段陈旧,缺乏创新,导思想政治工作的效果打折扣,未能发挥其应有的作用。
(三)在干事创业方面。领导班子成员能够积极履行动各工作有开展,但在
创新意担当精神方面仍有待加。一是创新意。面对新时的新挑战,部分班子成
员在工作中缺乏开创新的精神,习沿用传统的工作式,不新思路、新方
了工作效率质量。二是担当精神不足。在面对困难挑战时,有的班子成员存在畏难
,不意主动承担责任,缺乏迎难而上的勇气心,导工作缓慢。三是工作作
不够实。个班子成员在工作中存在形式主义和官僚主义倾向重表面功夫,忽视实际
效果,导工作实不位,影响了单位的整体形象。
)在为民服务方面。领导班子成员始终坚持以人民为中心的展思想,努力提高服务
质量,但在具体实中仍存在一问题。一是服务意。部分班子成员在工作中对人民群
众的求关不够,缺乏主动服务的意,导民生问题未能得到及时有的解。二是
服务方式单一。虽然单位提供了一些便民服务措施,但在服务方式上仍为单一,缺乏多样
活性,不能满足不群体的求。三是服务效果。在解群众反映的问题时,有时
效率低,导群众满意度不影响了党和政在群众中的形象。
(五)在清正廉洁方面。领导班子成员能够严格执行廉洁自项规定,树立良好的形
象,但在自我约束监督管理方面仍有提升空间。一是自我约束不严。部分班子成员在日常
活中,未能严格要求自,存在一定的享乐主义和奢靡之风影响了班子的整体形象。二是
管理不。在对下的管理监督上,有的班子成员存在失之失之于软的问题,未能
现和正下的不良行为,导小问题逐渐演变为大问题。三是廉洁文化建设不够。
虽然单位开展了一廉洁文宣传教育活动,但在氛围营造和制度建设上仍不足,未能形成
浓厚的廉洁文化氛围影响了廉洁文的传播效果
二、问题生的原因分析
对上存在的问题,领导班子进了深入的剖析,认为问题的生主要有以下个方面
的原因:
(一)理论学习不够深入。领导班子成员在理论学习上缺乏持续性和系统性,对党的
理论成的学习不够面,对中央的各的理解不够彻,导在工作中偏差
,部分班子成员对理论学习的重要性认不足,存在视心理,未能将理论学习与实际工
作有结合,导学习成果难转化为实际工作中的有效行动。
(二)政治位不够。部分班子成员在复杂问题时,政治敏锐性和鉴别力不足,未
从全局出发问题,影响决策的科学性和准性。这主要是因为领导班子成员在政治
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