某税务局大力推进廉政文化建设经验材料
2024-12-10
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某税务局大力推进廉政文化建设经验材料
廉政建设创品牌 廉政教育筑高地
某局以培育廉政价值为根本，坚持“守正创新、以文化人”的理念，建立制度规范，建设
教育阵地。通过多形式的廉洁文化创建活动做好宣传引导工作，不断促进干部廉洁从政。
一、树牢廉政观念，发挥好廉洁文化导向作用
坚持教育在前、预防在先，不断强化廉洁文化的渗透力和影响力。结合区局党建品牌建
设，有针对性地开展廉政教育，引导广大党员干部坚定理想信念，全力构筑“不想腐”的思想
堤坝。一是以“学”树廉。将廉政教育作为党委理论中心组学习和干部集中培训的必学必训环
节，组织全体干部深入学习了党的最新精神、党章党规党纪和宪法法律规范等内容，并结合党
史学习教育，深挖红色革命中的廉政文化。定期组织举办党风廉政知识测试，巩固教育成果、
强化法纪观念，以理论上的清醒确保树立起牢固的廉政意识。二是以“案”警廉。每半年召开
一次廉政警示教育大会，各党支部每季度至少组织一次廉政警示教育活动。通过开展纪检组长
或支部书记讲廉政党课、观看廉政警示教育片、对典型案件进行及时通报、针对典型案例撰写
心得体会研讨交流、持续开展“以案促改”等多种形式，教育干部引以为戒、汲取教训，为党
员干部敲响廉政“警钟”，持续扩大“不敢腐”的震慑效应。三是以“诺”践廉。领导干部在
重要节假日前在《廉洁提示函》上进行签字背书，全体干部向区局作出廉政承诺，签订并递交
《廉洁自律承诺书》。在机关办公楼、办税服务厅电子显示屏设置滚动字幕长期播放廉政誓
言，各办公区显著位置摆放廉政誓言展板，定期组织干部进行廉政宣誓，净化干部心灵，激发
干部内心的荣誉感、使命感和责任感。
二、规范廉政行为，发挥好廉洁文化约束作用
将廉政文化建设与重点工作紧密结合，推动形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。一
是完善制度体系。制定和完善了一系列廉政建设规章制度，如《某局廉政风险防控管理办法》
《某局领导干部廉洁自律规定》等，明确了各级干部的廉政责任和行为准则，为廉政建设提供
了坚实的制度保障。二是加强监督检查。成立廉政建设监督小组，定期开展廉政风险排查，对
发现的问题及时整改，确保各项制度落实到位。通过设立举报箱、公开举报电话等方式，广泛
接受群众监督，增强廉政建设的透明度和公信力。三是深化“阳光政务”。推进政务公开，完
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