某县法治人社建设典型材料
2024-12-10
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某县法治人社建设典型材料
法治人社谱新篇，普法维权惠民生
近年来，在省市人社部门的精心指导和县委、县政府的坚强领导下，XX 县人社局始终坚持
以法治为指导，围绕中共中央、国务院《法治政府建设实施纲要》的安排部署和省市县《法治
政府建设实施方案》的具体要求，积极推进法治人社建设，将法治教育和依法行政的要求和理
念贯穿到人社工作的各个方面。通过法治建设、法治宣传、法治学习等多种方法举措，干部职
工依法行政的意识和能力明显增强，行政决策更加科学民主，行政执法行为不断规范，运用法
治思维有效化解矛盾纠纷的作用日益显现，有力促进了高水平法治化营商环境的营造。
高位推动实施，组织保障坚强有力
局党组高度重视法治人社建设工作，将法治人社建设纳入人社事业发展总体规划和年度工
作计划，做到同部署、同落实、同检查、同考核。先后制定印发了《关于推进“法治人社”建
设实施方案》《关于成立重大行政执法决定法制审核工作领导小组的通知》等一系列文件，从
机制上确保法治人社建设有规可依，有章可循。依据《党政主要负责人履行法治建设第一责任
人职责规定》，主要负责人亲自部署法治建设各项任务，明确了法治建设负责人，牵头负责就
业创业、社会保险、劳动关系、人才人事等业务板块的法制审核、法律宣传、业务咨询等工
作。严格落实学法制度，鼓励干部认真学习法律法规，带头守法，善于运用法律手段解决问
题，营造了良好的法治环境。截至目前，全局共有 X 名干部职工具备人力资源和社会保障管理执
法资格，并均已取得行政执法证，学法用法的工作氛围蔚然成风，执法服务水平显著提升。
优化政务服务，为民办事温暖高效
以创建学习型机关、培养学习型干部为目标，XX 县人社局着眼于“法治人社”“书香人
社”“阳光人社”等品牌的建设，全面提升人社系统的服务能力和水平。一是深化“放管
服”改革，简化办事流程，减少审批环节，提高工作效率。通过推行网上办公、自助服务终端
等现代化手段，让数据多跑路，群众少跑腿，切实减轻了企业和群众的负担。二是强化窗口服
务，建立健全首问责任制、一次性告知制、限时办结制等制度，提升服务质量，增强群众满意
度。三是加强队伍建设，定期开展业务培训和职业道德教育，提高工作人员的专业素质和服务
意识，打造了一支业务精通、作风优良的人社队伍。
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