某税务局党委书记在全省税务系统领军人才座谈会上的讲话
2024-12-20
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某税务局党委书记在全省税务系统领军人才座谈会上的讲话
同志们：
今天，我们在这里召开全省税务系统领军人才座谈会，主要是围
绕“奋进新征程·建功新时代”主题，了解领军人才的所思、所想、所
盼，听一听大家对省局党委在领军人才乃至在税务系统人才培养方面的
意见建议。刚才，部分领军人才（学员）代表结合自己的个人经历和岗
位实际，谈想法谈打算、提意见提建议，很生动、很精彩、很有见地，
让我们感受到了自信昂扬的领军气质、积极向上的领军状态、充满活力
的领军风采，也看到了 X 省税务竞争实力再上台阶、事业发展充满希望
的美好未来。可以说，令人感慨、令人鼓舞、令人振奋。
“人才是第一资源”。一直以来，省局党委高度重视积蓄人才资
源，更是把领军人才作为核心资源，置于人才兴税战略的重要支点，置
于两轮驱动战略的关键节点。当前，全省税务系统共有领军人才（学
员）XX 名，整体实力持续上升、不断突破。主要表现在：一是数量增长
比较快。最近两批通过选拔的预录取学员共 XX 人（占当前全省总量的
XX.X%），增量在全国各省级税务系统中名列前三。其中，去年第八批
新增预录取学员 X 人，增量并列全国第二。二是覆盖范围比较广。层级
上，广泛覆盖到省、市、区三级税务机关；区域上，除省局机关外，已
分布覆盖 X 个市局；级别上，覆盖从正科到副厅级别；专业上，广泛覆
盖综合管理、税收业务、税收信息化等 X 大类别以及税收经济分析、税
收征管改革和税务稽查、税务网络和数据安全等 XX 个专业方向。三是年
龄结构比较优。平均年龄XX.XX 岁，主要集中在 XX 岁以下，正是中流砥
柱当打之年。四是学历层次比较高。全部为研究生学历、硕士以上学
位，更有博士研究生 X 人，占比 XX.XX%，其中不乏清华、北大、人大等
著名高等学府的高学历人才。全省税务系统领军人才队伍的壮大，是我
们实施“两轮驱动”战略、加强干部队伍建设的生动成果，也是我们奋
战新时代新征程、推动税收事业持续发展的重要力量。
X 省税务系统的领军人才建设，不仅体现了省局党委对人才工作的高
度重视，更彰显了全省税务系统在新时代中国特色社会主义思想指引
下，坚持创新驱动、强化人才支撑的战略布局。近年来，我们深入贯彻
落实中央关于人才工作的重大决策部署，紧紧围绕国家税务总局和省委
省政府的工作要求，立足省情税情，以培养高素质专业化税务干部队伍
为目标，不断探索创新人才培养机制，努力打造一支政治坚定、业务精
湛、作风优良、堪当重任的领军人才队伍。这既是响应党和国家号召的
具体行动，也是适应税收现代化建设需要的必然选择。
在领军人才的培养过程中，我们始终坚持党管人才原则，牢牢把握
正确方向。通过举办各类培训班、研讨会、专题讲座等形式，组织广大
税务干部特别是领军人才深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思
想，深刻领会党中央关于税收工作的最新精神，不断增强“四个意
识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。同时，注重理论联系实
际，鼓励和支持领军人才结合工作实际开展课题研究，积极参与税收政
策制定和重要项目攻关，不断提升解决复杂问题的能力和水平。此外，
还通过搭建平台、创造条件，为领军人才提供更多的实践锻炼机会，帮
助他们在实际工作中锤炼本领、增长才干。
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