高新区公安消防大队建设经验材料
2024-12-10
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高新区公安消防大队建设经验材料
高新区公安消防大队成立于 20xx 年 4 月，目前大队共有干警 9 人，其中现役警官 5 人，公
安警察 4 人，下辖两个中队，共有官兵 98 人。大队现配备有消防监督车辆 3 辆，摩托车 6 辆，
主要职责包括对整个高新区新区 8 个自然村范围内进行消防监督检查、建筑工程的审核与验收，
以及开展辖区内的消防知识普及和社区、农村消防安全建设工作的指导等。辖区内现有消防安
全重点单位 21 家，涵盖了百事可乐饮料有限公司、某集团、某发动机厂、某大众印务公司、某
软件大厦和某软件学院等多家大中型企业及重要的科研机构。
自 20xx 年大队成立以来，大队全体成员面对任务繁重、人员不足、经费装备尚未完全到位
等挑战，积极应对，扎实推进各项工作，成功发现并消除了大量潜在的火险隐患。通过利用报
纸、板报、培训课程和专题讲座等多种途径，广泛普及消防知识，有效提升了各单位和个人的
消防安全意识。在过去的两年多时间里，大队所管辖的区域内，火灾情况总体保持稳定，消防
安全重点单位未发生过任何火灾事故，整个辖区内也未发生过一起重大或特别重大的火灾事
件，更无一人因火灾而受到伤害。特别是在 20xx 年，得益于大队成员的辛勤工作和辖区单位及
民众的积极合作，全年辖区内共发生了 8 起火灾，且均未造成人员伤亡。这些成就的取得，离不
开各级领导的关怀和支持，以及全体干警的不懈努力。
自大队组建以来，尤其是大队党委成立后，高度重视领导班子的自我建设。定期召开会
议，深入研究分析工作进展和部队管理中的关键问题，明确个人职责分工，迅速采取有效措
施，确保各项决策能够切实落地实施。大队党委领导班子成员注重团队合作精神，以身作则，
务实进取，共同致力于队伍建设和发展。在大队党委的领导下，全体队员作风端正，工作热情
高涨，大队内部已形成了一种积极向上、相互学习、竞相进步的良好氛围。
根据上级支队的统一安排，大队积极组织官兵参与各类政治教育活动，确保队伍在政治上
始终保持先进性和纯洁性。通过举办专题学习会、观看教育影片、开展讨论交流等方式，引导
官兵深刻理解党的方针政策，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。同
时，大队还注重培养官兵的职业道德和社会责任感，鼓励大家在日常工作中践行社会主义核心
价值观，树立良好的社会形象。
为了提高官兵的专业技能和服务水平，大队定期邀请专家授课，组织官兵参加各种专业培
训和技术演练。内容涉及现代消防技术的应用、紧急救援技巧、心理调适方法等多个方面。此
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