关于202x年组织工作汇报材料稿件
2024-12-10
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关于 202x 年组织工作汇报材料稿件
尊敬的领导、同仁们：
按照会议安排，现将有关工作汇报如下。
一、上半年重点工作完成情况
（一）组织工作方面。开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思
想和党的 XX 大精神集中轮训 240 批次，覆盖党员 1.8 万余人次。开展”清
化收”清零攻坚，新增收入 3320.66 万元、土地 541 亩；配合完成全省”乡
村振兴万人计划”现场推进会；投资 1.8 亿元对全市 11 个镇基础设施进行规
范提升；完成村（社区）党组织书记星级评定工作。开展城市党建提档升级行
动，选树党建示范点；开展”心心相融”党建联建工作，39 个基层党组织结
成18 对党建联盟共同体；近期召开 2次推进会加速推进村改社区工作。开展
机关党建工作现场观摩推进会，选树 7个市直机关党建示范点。向 10 个重点
帮扶村选派了 10 支驻村工作队共 30 人，向临县跨县选派驻村第一书记 35 名。
（其中，成立市级飞行检查及流动指导大队，下辖两个分队，共 8人，已开
展5轮次飞行检查，完成驻村工作队年中星级化评定。为 10 个重点帮扶村的
驻村工作队拨付专项工作经费每队每年 3万元，工作队员补助标准从 50 元／
天调整到 80 元／天；为派驻临县的驻村第一书记拨付工作经费每人每年
5000 元，生活补助 130 元／天）。杏花村镇小相村庄上组异地搬迁建有 1
栋居民楼，市政集中供电、供水、供暖。
（二）干部工作方面。举办科级干部 XX 大专题研讨班、读书班和干部
专业化能力提升培训班 14 期，覆盖 2383 人次；赴北京、成都开展到村”两
委”主干、到村工作大学生、选调生等教育培训 7期，覆盖 712 人次。全市
调整科级干部 6批次，其中提拔 11 人，近调 30 人，免职 21 人，晋升主任
科员职级 85 人。对 98 名提拔、进一步使用、职级晋升的干部开展政治素质
考察，坚持”一人一表一批一册”，不断完善干部选拔任用工作档案。
（三）人才工作方面。今年新对接20 余所知名高校，合作高校达到52
所，目前已与39 所高校签订合作协议44 项，建成 65 个基地，实现”12 大
基地”全覆盖。开展大学生实平实训5期455 人。”XX 州顾问”扩大为 68
名，挂职博士增加为 9名，在大数据领域、卫生领域、教育领域引进人才
216 人，计划引进322 人。
（四）自身建设方面。组织部机关新招录事业人员 13 人，健全部务会、
理论学习中心组、财务管理等制度。”XX 党建”今年共发布信息 113 期350
条，累计浏览量突破 30 万次，全市排名第一。
二、存在的问题短板
主要表现在：城市党建方面存在社区划分不够合理，社区党群服务中心
和小区党群服务站阵地建设存在短板；干部结构还不够优化，专业化干部数量
不足；市校合作成果落地转化力度不够。
三、下半年工作谋划和举措
（一）组织工作（8个方面）
1.主题教育。牢牢把握主题教育总要求、根本任务、具体目标，把习近
平总书记对党的建设和组织工作最新要求贯穿始终，对照中央、省委各项要求
部署，充分借鉴第一批次单位部门的先进经验和优秀做法，积极谋划开展好主
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