提高政府执行力心得体会
2024-12-25
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提高政府执行力心得体会
执行力的体现首先是对工作的激情，是新的思想观念，要富于想象
力。其次是对学习的追求，是综合能力的外现，要富于创造力。最后是
对工作的态度，是扎实的工作作风，要做好小事情。通过理解和思考，
我认为提高执行力应从以下三个方面入手。解放思想，不断提升执行力
的新境界。思想是行动的先导，解放思想，开拓创新是做好一切工作的
原动力。针对新时期，新问题，要按照十七大精神要求重新审视我们的
思想观念，精神状态，工作水平，应以改革的思路，开放的思维，创新
的理念，不断探索发展的新思路，新措施，新方法，新机制。思想解放
实际上是对事业的责任心，对群众的使命感的具体体现，是对事业，对
工作，对群众态度问题，是个思想境界问题，解决的是“想不想干
事”的问题。唯有解放思想，才能打开视野打开思路，才能破除怕担风
险，怕负责任，怕出漏子，唯书唯上的观念，才能树立拼搏意识，开拓
意识，争先意识，始终做到对事业有激情，对工作有热情，对群众有感
情，永不满足，永不懈怠。
业务素质是执行力强弱的物质基础。提高执行力，仅靠提升思想境
界，强化责任心是不够的。现实中，绝大部分人都想把工作干好，都想
在工作上取得突出业绩，没有谁真正想甘为人后，但为什么实际工作效
果却千差万别呢？除了思想境界不高，责任心不强以及环境差异外，个
人业务素质欠缺，能力难当其任恐怕是最主要的原因。古人云，吾生有
涯而学无涯。当前我国正处于经济社会发展的特殊时期，新情况新问题
层出不穷，一些人们驾轻就熟的工作经验，工作路子变得不那么管用
了，面对种种新情况，不少人出现了所谓“本领恐慌”。就机关工作人
员而言，首要的就是要提高基本的业务素质，所谓基本的业务素质，从
小的方面讲，包括能表达，会书写，善协调，会做群众工作，会操作现
代办公设备，从大的方面讲，包括决策能力，理解能力，沟通能力等。
为了提升业务素质，机关工作人员需要不断学习新知识，掌握新技
能。这不仅包括专业知识的学习，如法律法规、政策文件、行业标准
等，还包括综合素质的提升，如团队协作、项目管理、时间管理等。此
外，还要注重实践经验的积累，通过参与实际工作，解决实际问题，不
断提高自己的实践能力和解决问题的能力。只有这样，才能在面对复杂
多变的工作环境时，从容应对，高效执行。
责任是执行力的核心。一个有责任感的人，才会在工作中尽职尽
责，全力以赴。反之，缺乏责任感的人，往往会敷衍了事，推诿扯皮。
因此，强化责任意识，是提高执行力的重要途径。首先，要明确岗位职
责，确保每个人都知道自己的任务和目标。其次，要建立健全考核机
制，通过定期检查和评估，及时发现和纠正问题，确保各项工作落实到
位。再次，要建立激励机制，对表现优秀的人员给予表彰和奖励，激发
他们的积极性和创造性。最后，要建立问责机制，对工作不力、推诿扯
皮的行为进行严肃处理，形成良好的工作氛围。
在实际工作中，强化责任意识还需要注重以下几个方面。一是要树
立大局意识，始终把党和人民的利益放在首位，坚决贯彻落实上级的决
策部署。二是要树立服务意识，始终把人民群众的需求作为工作的出发
点和落脚点，切实解决群众的实际困难和问题。三是要树立法治意识，
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