学习酒店管理心得体会

2024-12-25 38.89KB 4 页
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学习酒店管理心得体会
酒店在新的领导班子李总的带领下,全体动员,加强学习,开展了
酒店的学习活动。通过这次学习,酒店各级人员提高了业务水平和综合
素质,使每个人都受益匪浅。下面结合本岗位工作浅谈一下心得体会。
在酒店管理上,我们常说客人永远是对的,但事实并非如此,当有出入
时,我们怎样把对让给客人,让既不得罪客人,又维护酒店的利益。所
以必须认定每个客人的要求、意见和抱怨都是对的,都是真实的,这样
我们才能做到不找借口,真正把顾客的要求、意见和抱怨变成改进服务
产品的突破口,把问题解决掉。记得 20xx 年 11 月份有这样一个案例,
有一个质检问题,连续反映多次,筷子摆放不明显,客人找不到,每次
服务上都填写整改措施并更换摆放位置,但还是出现客人投诉,有的督
导级和员工认为是客人和质检部门有问题,甚至把整改单都扔到地上,
但通过引用“客人永远是对的”,换位思考,质检部门也是站在客人角
度看待问题,重新分析筷子问题,我们终于找到问题所在,并解决了筷
子问题。在管理体会 100 条中多次提到怎样培训教育、督导检查等!无
疑告诉我们培训教育不等于实践训练、培训教育只能告诉怎样做是对
的、通过实践训练督导检查告诉我们怎样把事情做对!也就是说培训教
育只能改变观念,通过实践训练督导检查规范才能提高员工的能力!才
能改变“知到不等于做到”的问题!
记得 20xx 年 8 月为了自助餐提档提价,领导为了发挥各个督导的特
长,进行了调岗!我有幸被调到明档!直接面对客人的一线,在这个岗
位不仅要做好产品也要做好服务!更重要的是为了自助餐提档提价,需
要对明档边经营边改造,我作为明档领班深感任务的艰巨以及责任的重
大!这不仅是对我个人能力的考验,也包含了领导对我的认可与信任,
使我有更强的责任感和使感!上班时间研究菜品,下班时间配
合施工人员安装蒸档、电源、大铁板烧天然气等的改造!
连续二十,我憔悴多,体重也减轻了不,但每当看到顾客
意的笑容,所有的疲惫烟消云散了。
在实工作中,我深体会到,只有识与实践结合,才
能更好地服务于顾客,提酒店的整体形象如,在明档的改造过
中,我们不仅硬件设施的级,还特强调服务质的提。我们
组织了一系列的服务能培训,包括礼仪培训、技巧培训等,确保
每一位员工都能以最佳状态迎接每一位顾客。时,我们也引入了顾
客反馈机制,定期收集顾客的意见和建议,及时调整服务策略确保
务质。在这个过中,我们坚持“顾客至上”的原则
顾客的需求放在位,力为们提更加舒适便捷的服务体验。
,我还积极参与酒店的各培训活动,认真学习了习平新时
色社主义,特于高质发展的相关论述,这为我
们酒店的发展明了方向。通过学习,我深到,酒店业要实现
可持续发展,就必须紧跟代步伐,不断创新服务模式,提服务品
质。为此,我们在常工作中,不断探索新的服务理念和服务方式,力
求为顾客提更加个性化、人性化的服务。例如,对不顾客的需
求,我们出了定制化菜单服务,顾客根据的口味偏选择菜
品,这一措受到了广大顾客的好时,我们也加强了对员工的
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