海事执法支队申报文明执法示范窗口材料
2024-12-10
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侵权投诉
海事执法支队申报“文明执法示范窗口”材料
近几年来,在局党委的正确领导和支持下,执法支队全体人员紧紧围绕交通安全监督管理
这一中心任务,深入贯彻科学发展观,以安全监督管理为核心,秉持“服务人民、奉献社
会”的宗旨,以创建“文明执法示范窗口”为重要抓手,不断探索创新监管方式,注重内外兼
修,强化素质提升与形象塑造,确保各项工作落到实处。在精神文明建设、业务创新、内部管
理机制等多个领域取得了显著成效,赢得了社会各界的广泛好评。
一、强化队伍建设,树立一流的执法形象
“内强素质、外树形象”是我们执法队伍建设的核心目标。为此,我们内部建立了系统的
业务培训体系,实施了每周一次的学习制度。通过深入学习政治理论,提高了执法人员的思想
政治觉悟,增强了为民服务的意识,强化了事业心和责任感,严格遵循社会公德、职业道德及
《海事行政执法人员守则》的要求;同时,重点加强对海事管理相关法律法规的学习,不断提
升执法人员的专业水平。在日常执法过程中,要求所有执法人员统一着装,持证上岗,公开执
法证件,使用文明语言,保持礼貌态度。在处理事务时,坚持公平公正的原则,依法行政,全
心全意为人民服务,致力于解决行政相对人的实际问题,全面提升个人综合能力;积极拓展海
事公共服务职能,确保各项管理职责的有效履行,深化服务内涵,优化服务流程,扩大服务覆
盖范围,倡导主动服务的理念。全体队员以“爱业、敬业、勤业、精业、创业”为行动指南,
构建了一支具有高度专业精神、严谨作风和追求卓越品质的执法团队,有效树立了海事执法人
员的良好公众形象。
二、强化廉政教育,筑牢防腐拒变的思想防线
执法支队高度重视廉政文化建设,始终将教育作为预防腐败的第一道防线。通过强化政治
理论学习,特别是学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,增强了干部职工的廉洁自律意
识。充分利用党团组织和工会的力量,组织形式多样的教育活动,如专题讲座、案例分析、廉
政承诺签名等,营造浓厚的廉洁文化氛围。定期组织全体职工深入学习《海事行政执法人员守
则》、XX 海事局的“八不准”和“五项禁令”等相关规定,强化职工的理想信念、职业道德和
服务意识。通过一系列措施,不仅提高了全体人员的法制观念和纪律意识,也为打造风清气正
的工作环境奠定了坚实基础。
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