某市推进一点即办高层次人才套餐式服务工作实施方案

2024-12-26 38.35KB 4 页
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某市推进“一点即办”高层次人才“套餐”式服务工作实施方
为贯彻落实市委市政府“最多跑一次”改革工作部署,推动“最多
跑一次”改革向纵深发展,统筹推进全市“一点即办”高层次人才“套
餐”式服务工作,制订本工作方案。
一、总体要求
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,践行以人民为中心
的发展思想,深入贯彻“放管服”和“最多跑一次”改革的决策部署,
突出需求导向和问题导向,通过部门协同、数据共享、集成服务等方
式,优程序、减材料、压时间,实现高层次人才服务“一点即办”,切
实提升高层次人才的幸福感和满意度,提高政务服务效率。
二、工作目标
变“被动”为“主动”,变“串联”为“并联”,变“多窗”为“一
窗”,在全市建立“XX 市高层次人才(1 站式)服务平台”,整合经办
资源,优化办事流程,通过信息共享、流程优化、主动提醒等措施,破
解引进 XX 市高层次人才服务的依申请才能办、多个事项分头办、政策复
杂不会办等难题,实现高层次人才“一点即办”的“套餐式”服务。
三、联办事项
为高层次人才提供人才银卡、租房补贴、高端人才租赁用房、津贴补
助、职称晋升、安家补助、购房补贴、购买高端人才限价销售房、子女
入学等人才政策的(1 站式)服务。
四、办理条件
根据《关于印发
五、实施步骤
(一)前期准备
1. 建立跨部门协调机制,成立由市人社局牵头,市发改委、市财政
局、市住建局、市教育局等相关部门组成的“XX 市高层次人才(1 站
式)服务平台”建设领导小组,明确各部门职责分工,确保各项工作有
序推进。
2. 调研分析现有高层次人才服务现状,梳理服务事项清单,查找存在
的问题和不足,制定详细的实施方案。
3. 开展政策宣,通过站、公众号、新闻媒体等多种渠
广泛“最多跑一次”改革和“一点即办”高层次人才“套
餐”式服务的相关政策,提高政策知晓率和社会影响力
(二)平台建设
1. 建“XX 市高层次人才(1 站式)服务平台”线上系统,实现人才政
策查、申请、审批反馈等全流程在线办理。
2. 整合各部门数据资源,建立统一的人才信息数据,实现数据共享
务协同,减少重复提材料,提高办事效率。
3. 设立线下服务窗,为高层次人才提供面对面咨询服务,解政策
问,协助办理相关手续
(三)优化流程
1. 化申请材料,现有申请材料进行梳理,取消要的明材
料,推行告知承诺制,减申请人负担
2. 优化审批流程,多个部门的审批环节整合为一个审批流程,
某市推进一点即办高层次人才套餐式服务工作实施方案.docx

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