中共某市工商联专题教育民主生活会领导班子检视剖析材料
2024-12-10
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中共某市工商联专题教育民主生活会领导班子检视剖析材料
按照《市委关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施意见》、《市工商联关于开
展“不忘初心、牢记使命”主题教育的工作方案》安排，市工商联聚焦活动主线、总体要求、
根本任务和具体目标，立足工商联工作实际，坚持问题导向，全面梳理检视，深刻剖析原因，
抓好问题整改，推动了领导班子履职尽责、团结奋进。现对照检查如下：
一、存在问题
会班子认真对照本次“不忘初心、牢记使命”主题教育活动确定的“理论学习有收获、思
想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”五大具体目标，深刻查
摆出若干问题，目前均正在解决。
（一）在理论学习方面。一是学习制度不够完善。目前单位现有的《内部管理制度汇编》
为 20XX 年 XX 月所定，没有及时进行更新完善，另外针对党组、支部等方面的学习计划，也没有
形成学习制度归档到《内部管理制度汇编》里面，给学习管理带来一定的难度。二是认识上还
有偏差。有的班子成员自认为自己平时也在坚持学习，觉得单位组织学习是多此一举，认为只
要硬性任务完成了、非公经济发展好了、非公企业效益好了、非公经济代表人士过得好就行
了，不愿意坐下来、静下心来深入学习理论。三是理论结合实际不够。班子成员在将理论学习
与实践运用相结合方面存在差距，没有真正做到学以致用，在工作中运用科学理论解决实际问
题的能力还不够强，对工作的前瞻性把握还不是很到位，导致理论与实践脱节。
（二）在思想政治方面。一是大局观念不够强。在党组班子开展集体研究讨论决策时，班
子成员对分管领域之外提出的意见较少，往往习惯于等待主要负责人拍板，一定程度上影响了
集体决策的质量和效果；有时业务科室完不成某项工作任务或遇到困难时，没有充分查找科室
内部原因，简单移交给其他科室办理，不利于形成积极干事创业的良好氛围，也不利于干部职
工工作能力的提高。二是政治敏锐度不高。对于网络舆情的敏感性和应对能力有待提升，对一
些涉及非公经济领域的社会热点问题反应不够迅速，处理不够及时，有时未能有效引导舆论走
向，维护社会稳定。三是责任意识不够强。部分班子成员在面对复杂问题时，存在推诿扯皮现
象，未能主动承担起应尽的责任，影响了工作效率和团队协作。
（三）在干事创业方面。一是担当精神不足。面对改革发展的新任务、新挑战，个别班子
成员存在畏难情绪，缺乏攻坚克难的决心和勇气，不敢大胆尝试新的工作思路和方法，影响了
整体工作推进。二是创新意识不强。在推动非公经济发展、服务民营企业过程中，创新举措不
多，满足于现状，缺乏开拓进取的精神，难以适应新形势下的发展需求。三是服务能力有待提
升。在服务非公经济代表人士和企业过程中，存在被动服务的现象，未能主动了解企业需求，
提供精准有效的服务，导致企业在发展中遇到的问题得不到及时解决。
（四）在为民服务方面。一是服务意识不强。在服务企业和群众的过程中，个别干部存在
官僚主义倾向，态度冷漠，不关心群众疾苦，未能真正站在企业和群众的角度考虑问题，影响
了党和政府的形象。二是服务水平不高。部分干部的专业知识和服务技能欠缺，无法为企业提
供专业化的指导和服务，影响了服务质量和效率。三是服务机制不健全。虽然建立了一些服务
企业的机制，但在实际操作中存在落实不到位的情况，服务效果不佳，未能真正帮助企业解决
实际困难。
（五）在清正廉洁方面。一是廉政意识不强。少数干部对党风廉政建设的重要性认识不
足，存在侥幸心理，未能严格遵守党纪国法，存在违规违纪行为。二是制度执行不严。虽然制
定了一系列廉政建设的规章制度，但在实际执行过程中存在打折扣的现象，监督制约机制不够
健全，难以有效预防腐败问题的发生。三是警示教育不够。对党员干部的廉政教育力度不够，
形式单一，缺乏针对性和实效性，难以起到警示作用。
二、原因分析
针对上述存在的问题，我们进行了深刻的反思和剖析，认为主要原因有以下几点：
一是思想认识不到位。部分班子成员对开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要性和
必要性认识不足，存在思想松懈、行动迟缓的现象，未能将学习教育与实际工作紧密结合，导
致理论学习流于形式，思想政治建设不够扎实。
二是学习教育不够深入。在理论学习方面，虽然制定了学习计划，但缺乏系统性和连续
性，学习内容单一，方式方法陈旧，未能充分调动班子成员的学习积极性，导致学习效果不
佳，理论素养和政策水平有待提高。
三是作风建设不够扎实。在作风建设方面，虽然采取了一些措施，但成效不够明显，部分
干部仍然存在形式主义、官僚主义等问题，服务意识不强，工作作风不实，影响了单位的整体
形象和工作效能。
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