2024年办公室主任落实意识形态工作情况汇报
2025-01-02
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2024 年办公室主任落实意识形态工作情况汇报
202x 年办公室主任落实意识形态工作情况汇报
今年来，本人分管 X 等中心工作。现将履责情况汇报如下：
一、强化理论装备，全力固守“主阵地”
一是学出更加坚定的政治自觉，坚决做到“两个维护”。守牢意识
形态就是守牢党性，把加强学习作为提高思想政治素质的立足点，旗帜
鲜明站在意识形态第一线，认真学习《中国共产党纪律处分条例》，在
重大政治原则和大非问题上以身作则，全力消解“噪音”、“杂音”，
坚持对标对表，吸取警示教育的经验教训，正衣冠，切实做到举旗亮
帜，担负起政治责任和领导责任。通过深入学习习近平新时代中国特色
社会主义思想，本人深刻认识到，只有不断强化理论武装，才能在复杂
多变的环境中保持清醒头脑，确保各项工作始终沿着正确的方向前进。
二是学出更加强烈的责任担当，切实筑牢安全防线。严格履行抓意
识形态工作“一岗双责”责任，将意识形态工作与支部学习、业务学
习、大讨论等相结合，把学习《条例》作为必修课、常修课，做到学有
所得、学有所悟、学有所用，通过六月份全体党员党课学习，对组织纪
律、群众纪律、工作纪律有了更深刻的理解，全面提升对意识形态工作
重要性的认识，进一步强化服务意识和责任担当，筑牢了意识形态安全
防线。特别是在面对网络空间日益复杂的形势下，本人积极引导党员干
部正确使用互联网，树立正确的网络观，坚决抵制各种错误思潮的侵
蚀，维护网络空间的清朗。
三是学出更加深厚的服务本领，着力营造清朗的工作氛围。始终把
意识形态工作作为头等大事来抓，充分利用学习强国、清廉江海等平台
进行理论充电，认真研学财务、审计、采购等业务领域相关政策要求和
法律法规，通过举办公文写作能力提升培训班，强化全局工作人员办文
水平。做到既加强党纪党规的理论学习，又注重提升实际工作能力，确
保各项工作高效有序开展。同时，注重发挥先进典型的示范引领作用，
通过评选表彰优秀共产党员、优秀公务员等活动，激励广大干部职工见
贤思齐、争先创优，营造了良好的工作氛围。
二、加强组织领导，全面落实意识形态工作责任制
一是健全工作机制，明确责任分工。为确保意识形态工作落到实
处，本人牵头制定了《202x 年度意识形态工作实施方案》，明确了各部
门、各岗位的具体职责和任务，形成了上下联动、齐抓共管的工作格
局。同时，建立健全了意识形态工作联席会议制度，定期研究分析意识
形态领域的苗头性、倾向性问题，及时制定应对措施，确保意识形态工
作始终处于可控状态。
二是强化考核评价，压实工作责任。将意识形态工作纳入年度目标
绩效考核体系，作为评价干部政绩的重要内容，实行量化考核，确保各
项任务有人抓、有人管、有人负责。通过定期开展意识形态工作专项督
查，及时发现和纠正存在的问题，确保各项工作扎实推进。同时，加大
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