驻村第一书记事迹材料劲心劲力_换得十分满意
2024-12-11
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驻村第一书记事迹材料：“劲”心“劲”力 换得十分满意
干工作一丝不苟，对群众细致入微，精力充沛，说到做到……这是大家对 XX 县市场监督管
理局驻 XXX 镇 XXXX 村第一书记、工作队长 XX·XX 的第一印象。自驻村以来，XX 统筹带领驻村各
支力量，以实际行动赢得了村民的一致好评。
强基层 他有“韧”劲
给钱给物不如给个好支部。驻村伊始，XX·XX 就将建强基层组织作为工作的重中之重。他
与村“两委”深入交流，结合群众实际需求，对村级事务进行了全面梳理和整合。通过多方努
力，成功争取到 50 万元项目资金，建成了集多功能于一体的群众综合服务中心。该中心不仅改
善了办公条件，更成为村民活动的重要场所，极大地促进了村内的凝聚力和向心力。
为了确保服务中心高效运作，XX·XX 推动了一系列创新措施。比如，完善相关规章制度，
实施积分制考核评定，建立健全的工作运转机制，确保各支队伍在日常管理中能够实现统一就
餐、统一学习、统一工作、统一考核、统一管理，形成了联动一体的良好局面。这些举措有效
提升了村党组织的政治功能和组织效能。
“XX 书记的方法确实高明，现在村里的管理更加规范了，大家工作起来也更有动力。”村
干部伊米提·托合提由衷地感叹道。为了更好地服务村民，XX·XX 还在服务中心推进了“最多
跑一次”改革。通过科学设置村小微权力清单，优化办事流程，设立专门的服务窗口，规范村
级审批事项。同时，推行驻村干部与村干部 AB 岗“混合编组”，采取一对一捆绑式办公、学习
和走访的方式，确保相互之间可以及时补位，提高了工作效率和服务质量。
每天，都有两名两委班子成员或工作队员轮流坐班担任“接待大使”，负责保管印章并进
行审批工作。此外，驻村工作队和村干部还会提供帮办、代办服务，进一步提升了村党支部为
民服务的能力。XX·XX 还特别重视党员和村级储备年轻干部的培养。他为无职党员设立了岗
位，明确了职责，并定期进行表彰，激发了他们的责任感和使命感。同时，他还建立了村级储
备年轻干部人才库，积极争取派出单位的支持，定期组织 19 名党员干部外出参观学习、参加培
训，有效提升了村党员干部的整体素质和工作能力。
促增收 他有“闯”劲
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