某海关坚持三聚焦三着力推动派驻监督工作经验材料
2024-12-10
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某海关坚持“三聚焦三着力”推动派驻监督工作经验材料
近年来，XX 海关以海关系统机构改革为契机，在关区积极实践垂直管理体制下的派驻监督
工作模式，采取“综合+单独”的派驻方式，向关区所有隶属海关单位和所属事业单位派出 X 个
派驻纪检组，实现了派驻监督在关区的全覆盖，有效发挥了派驻监督工作“派”的权威
和“驻”的优势，有力推进了派驻监督从“有形覆盖”向“形神兼备”转变，推动 XX 海关派驻
监督工作高质量发展。
一、聚焦监督定位，着力把稳“方向盘”
XX 海关党委纪检组积极强化对派驻监督定位的监督与指导，及时发现、及时纠正派驻监督
定位偏离问题，严防把政治监督混同于一般业务监督或日常党务检查。一是以制度明定位。研
究制定《XX 海关党委派驻纪检组管理实施细则（试行）》《XX 海关党委派驻纪检组与驻在单位
党委（领导班子）会商通报工作实施办法（试行）》等 X 项制度，有力规范派驻监督各项管理要
求。制定修订《XX 海关监察室、派驻纪检组工作职责》，将每项工作职责逐一分解落实到具体
人员，确保各项职责落到岗位、落到人头、落到实处。二是以监督校定位。注重用好每月组长
办公例会，适时对派驻监督工作情况进行逐一点评分析；同时，注重加强对各派驻纪检组日常
工作的跟踪督导，对各派驻纪检组上报材料，特别是年度工作总结、每季度监督执纪分析情况
报告等严格审核把关，对材料中定位不准的情况，及时指出、督促整改，不断校正派驻监督的
职责定位。三是以培训教定位。每年组织 2—3 期纪检监察业务培训班，关区全体纪检监察干部
集中脱产参加培训，重点解决各派驻纪检组不愿监督、不会监督、不敢监督等问题。同时，每
月组织纪检监察干部集中理论学习，不定期组织纪检监察业务知识学习，编发《学习交流与参
考》，梳理纪检监察制度及文件，推动派驻纪检组人员进一步提升专业能力，增强监督实效。
二、深化监督内容，全面筑牢“防火墙”
XX 海关党委纪检组坚持问题导向，紧扣重点领域和关键环节，深化监督内容，全面提升派
驻监督的针对性和有效性。一是聚焦权力运行监督。针对关区权力运行的关键环节和重点岗
位，建立权力清单和责任清单，明确监督重点，细化监督措施。通过定期开展廉政风险排查，
及时发现和纠正权力运行中的苗头性、倾向性问题，防止小问题演变成大问题。二是加强作风
建设监督。严格落实中央八项规定精神，紧盯“四风”问题，通过明察暗访、专项检查等方
式，持续整治形式主义、官僚主义，坚决杜绝享乐主义、奢靡之风。三是强化纪律执行监督。
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