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浅谈机关处长如何提高岗位任职能力

  时间很快,转瞬间,我们结束了在国家行政学院为期17天的“中央机关处长任职培训班”的学习,聆听了10余个高水准的专家讲座,认识了50余位在各部委任职的处长,感受了国家行政学院严谨务实的治学氛围,真是不虚此行,学有所获。处长是中央国家机关最基层的干部,又是中央国家机关各部门具体工作的直接落实者和承担者,位不高而任务重,工作十分重要,责任十分重大。中央国家机关处级干部的岗位履职能力,从小的说事关一个处室的工作水平,从大的说事关一个国家行政机关的执政水平。感谢我办办领导、司领导的关怀,派我参加学习;感谢中央组织部干部教育局和国家公务员局的精心组织;感谢国家行政学院的细致安排,使我们有机会在这里得到完美充电。

  得到的充电是全方位的,相信学习成果将潜移默化转化为今后的工作成果。在此结合培训课程的学习,就如何当好中央国家机关的处长,谈些粗浅的认识。

  几个关键词:

  关键词一:洞势

  即对事物的发展趋势有良好洞察能力。一个优秀处长必须具有敏锐的洞察力,对人、对物、对工作,都能看透表面,捕捉到表象后面隐藏的涵义,对工作的发展态势洞若观火,对领导的话能迅速领悟,对下属的需求能迅速捕捉,对同事的信息能迅速获得,从而能比别人更早洞查先机,提高工作的预见性,因 ……略…… ,内不愧心。

  关键词三:依法

  在这次学习培训中,胡建淼教授的《学习贯彻十八大法治精神,全面加快推进依法_》给我们留下深刻印象。经济基础决定上层建筑,当前中国的发展已经走过了粗放式增长的初级阶段,GDP总量已经达到世界第二,人均收入已经超过3000美元,开始步入实现“中国梦”的历史阶段,同时也意味着改革开放进入深水区、攻坚期,经济的发展要求深入推进政治和行政_改革,要求依法_、依法行政、依法执政。没有法治,“中国是个大国,但不曾是个强国。”“没有法治,天迟早会踏下来。”(胡建淼教授语)。只要存在“权”大于“法”的现象,政府的公信力就永远难以摆脱危机,就像信访制度,“酒是好的,但有人把它喝醉了!”

  XX老师在《中层干部的领导力与执行力》中,对处级干部的特点和要求做了深入分析。上述两堂课启发我们,中央国家机关的处长,是中央和国家公务员的中坚力量,中央和国家各项方针政策的参与制定者、主要实施者,与百姓民生的密切接触者,一言一行、工作作风、执政能力都代表着这个国家执政者的形象,影响着这个国家执政党和政府的公信力。并且现在处长_中的其中一部分人,将来还必将承担着更重的担子、肩负着更大的使命。中国这么大的一个国家要发展,要稳定,执政党的_要得到巩固,就必须转变执政理念,走依法_的方略;执政党的干部必须切实提高“法”的意识,依法行政、依法执政,以法治保障权利,以法治制约权力,以法治保障公平,以法治提高政府公信力。

  关键词四:厚才

  才干是当好中央国家机关处长的基础。才干决定工作能力,影响工作绩效,体现工作水平。中央国家机关的工作对处长的才干要求是全方位的,_的能力、谋略规划的能力、统筹协调的能力、组织管理的能力、执行操作的能力、沟通合作的能力、创新创造能力、督查评估的能力、总结提炼的能力……等等。能力是器,器越多,使起来越方便;器越利,使起来越顺手。党的十六届四中全会对领导干部提出了“不断提高驾驭社会主义市场经济的能力、发展社会主义民主政治的能力、建设社会主义先进文化的能力、构建社会主义和谐社会的能力、应对国际局势和处理国际事务的能力”的五种能力要求,党的十八大对党员干部提出“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”四种能力要求,是从更高层面对各级领导干部提出的_理政才干要求。一个优秀的中央国家机关处长,应该按照党中央的要求,加强学习,苦练本领,锤炼能力,增长才干,不仅以德服人,更要以德才兼备服人。

  XX教授在《学习十八大精神,积极推进社会管理创新》指出,党的十八大将社会管理与民生并列为社会建设的重要内容,凸显了社会管理的重要性。公安部武和平司长在《当前社会治安和_的形式与对策》讲课中,用大量生动的事例分析了当前我们社会管理和_的严峻形势和复杂局面。到国家信访局的现场教学进一步实地感受了社会管理的复杂性。培训课程启发我们,创新社会管理是综合性工程,是锤炼干部、提升干部才干的良好平台。作为中央国家机关的处长,应该敢于把自己放到复杂环境、艰苦岗位去锤炼自己,在实践中增长才干,在困境中砥砺品质,在做群众工作的过程中提升才华。 

  关键词五:务实

  XX老师《社会调查研究的方法与技术》课程,虽然着眼的处长工作的一个微观层面,给我们的启发,却不仅仅是社会调查研究的方法与技术本身,更重要的是我们开展工作时,要注重调研,决策要有充分、真实、准确的信息支持,执行要脚踏实地、符合实际,目标要实在、切实可行,工作作风要务实、不走形式搞花架子。十八大提出治理“庸懒散奢”四大不良作风,有三项针对的是不务实。习近平总书记更是语重心长地向全党指出“空谈误国,实干兴邦。”中央国家机关的处级干部大部分都是70后、80后的同志,正处于年富力强、精力充沛、干事创业的人生黄金时期,更需珍惜机遇、珍惜岗位、珍惜年华,脚踏实地,扎实工作,养成务实的作风。事业是靠干出来的,我们不乏干事业的激情,能否养成埋头苦干、脚踏实地的工作作风,对于成长和发展至关重要。作风轻浮,只作表面文章,不求实效,对自己贻害无穷。我们必须大力倡导实干风气,以知实情、讲实话、想实招、办实事、求实效作为一切工作的基本出发点,坚持求真务实,做老实人,办老实事,说老实话。工作要严谨细致,准确把握政策,讲究工作质量,踏踏实实地做好每一件事,兢兢业业、精益求精地完成好每一项任务。要坚决克服工作不负责任、漫不经心、粗枝大叶、应付了事的现象,力戒形式 ……


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