国有企业党委领导班子202x年民主生活会会前准备工作情况报告提纲
一、精心组织，周密安排部署
○ 传达学习上级文件精神
○ 及时召开专题党委会，深入学习和研究上级党委关于民主生活会的通知文件。
○ 制定详细方案
○ 结合公司实际，明确会议的总体要求、会前准备、会议召开、整改落实等环节的具体任务和时间节点。
○ 成立工作小组
○ 成立以党委书记为组长的领导小组，下设办公室，确保各项准备工作有序推进。
二、深化学习，筑牢思想根基
○ 集中学习与个人自学相结合
○ 组织系统学习党的理论知识，特别是新时代中国特色社会主义思想及相关政策文件。
○ 开展专题研讨
○ 围绕“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”等主题进行多次专题研讨，加深对党的理论和方针政策的理解。
○ 邀请专家辅导
○ 邀请党校教授和专家学者进行专题辅导，提升学习效果。
三、广泛征求意见，查找问题差距
○ 广泛征求意见
○ 通过问卷调查、座谈会、个别访谈等形式，全面征求党员和职工群众的意见建议。
○ 深入开展谈心谈话
○ 开展多层次、多形式的谈心谈话活动，深入了解思想动态和工作情况，增进理解和信任。
○ 认真梳理问题清单
○ 对收集到的意见建议进行分类汇总，形成问题清单，并逐项分析原因，明确整改措施。
四、深刻剖析问题，撰写对照检查材料
○ 对照党章党规找差距
○ 查找在理想信念、宗旨意识、担当作为、廉洁自律等方面的不足，剖析问题根源。
○ 联系实际查摆问题
○ 紧密结合公司改革发展实际，从思想深处反思存在的问题，不遮掩、不回避。
○ 注重整改措施的针对性和可操作性
○ 制定具体的整改措施，明确整改目标、时限和责任人，确保措施切实可行。
五、强化督导检查，确保准备工作质量
○ 建立督导机制
○ 成立由党委副书记任组长的督导组，全程跟踪指导各党支部的准备工作。
○ 定期通报进展情况
○ 每周召开工作例会，听取各党支部的工作汇报，协调解决困难。
○ 严格审核把关
○ 对提交的学习资料、征求意见情况、谈心谈话记录、对照检查材料等进行严格审核，确保内容真实、准确、完整。
六、总结经验，持续改进
○ 总结成功经验
○ 提炼行之有效的工作方法和经验做法，为今后类似工作提供借鉴。
○ 查找存在问题
○ 分析准备工作中存在的不足之处，提出改进措施。
○ 建立健全长效机制
○ 完善相关制度规定，确保党内组织生活制度化、规范化、常态化。
总结
○ 在上级党委的领导下，公司党委精心组织、周密安排、扎实工作，确保了各项会前准备工作有序推进、成效显著。下一步将严格按照要求，认真做好后续工作，确保会议取得实效，推动公司高质量发展。
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