市征兵办：
今年XXX区的春季征兵工作，在区委、区政府的领导下，在市征兵办公室的指导和帮助下，按照市政府、军分区“征兵命令”的部署和要求，紧紧围绕保证新兵质量这个核心，各级党委、政府、兵役机关和兵役工作机构加大工作力度，采取有效措施，在有关部门的积极配合下，保质保量地完成了征兵任务。
我区一月份兵役登记率达到100%，网上应征报名39人，初审初检后确定33人为预征对象，其中体检合格11人，政审合格11人，双合格11人，役前训练结束后，根据军分区任务分配，确定征集新兵6名，全部为79集团军合成200旅。征集的新兵中团员4名，占总数的66%；高中以上毕业生6名，占总数的100%，大学生4名，占总数66.6%；农业户口2名，占总数33.3%，兵员素质高于往年。新兵运输3月19日结束，安全无事故。
一、主要工作
一是党委重视，合 ……略…… 关心经济上得失的问题，区武装部帮助他们算好服役后的“经济帐”， 让适龄青年及家长清楚认识国家和政府具体的保障措施，进一步了解部队、热爱部队，树立参军光荣的思想认识。另外，协调区宣传部，利用社区电子屏幕、微信公众号等多种媒体手段播出征兵宣传内容，充分调动了适龄青年报名应征的积极性。
三是加大政治审查力度，确保新兵政治合格。政审队伍素质的高低，关系到兵员政治质量的优劣。因此，今年征兵政审工作，在人员组成上，挑选政治过硬、业务熟练，责任心强的同志加入到政审队伍中。在市政审工作会议后，区征兵办及时与区公安分局领导汇报了主要精神，采取以会代训的方法，对政审人员进行了培训，学习了新的政审方法和标准。体检、抽检结束后，我们把体检合格人员编成名册，分发到各派出所进行政治审查。政审组人员深入到各派出所、街道、居民委和村进行调查，了解适龄青年的现实表现。特别是加大了对“XX功”_、外出务工、经商，有复杂的家庭、社会背景和往届毕业的应征青年的政治审查力度，通过派出所进行网调，对应征青年的年龄、直系亲属有无犯罪判刑记录等情况进行核实，并认真详细登记在案。定兵前区征兵办组织各派出所和公安分局有关人员对应征青年进行了联审。通过严格的政治审查，未发现不合格人员，较好地杜绝了有劣迹的青年混入部队，确保了征集新兵在政治上不出问题。
四是努力搞好岗前培训，严格把好体检关。今年征兵体检前，区征兵办协调区卫生局从全区优选了7名政治过硬、技术精湛、作风优良的医务人员组成体检组进行体检初检。体检医生中，外科主任单连军有10年以上征兵体检经验，工作经验比较丰富。初检后，针对下蹲不全等可训练提升项目组织应征青年进行训练。为了保证新兵体检的质量，区征兵办在XX区医院组织封闭式体检，组织职工负责站岗，维护秩序，凡是无体检工作人员胸签人员一律不准进入，并指派专人对验血、验尿等易发生样本代替的项目加强监督管理。为了防止体检过程中“走关系”，要求所有征兵体检工作人员和预征青年一律将手机上缴，由专人保管。
五是打牢廉洁征兵思想基础，树立良好军人形象。接兵部队到达后区武装部及时组织召开了座谈会，部长XX向接兵人员介绍辖区社情和预征对象的有关情况，让接兵部队的同志一到兵役机关就能熟悉情况，开展工作。同时，区征兵办实施以公开促公正制度，并制定了“五公开”措施：即预征对象人员名单公开、体检合格人员名单公开、政审合格人员名单公开、役前训练名单、确定新兵名单公开。区征兵办面向社会设立了举报箱和张贴公布了军区、省军区、军分区廉洁征兵监督举报电话，请社会和群众进行监督，对反映的问题，部领导亲自进行查实，把廉洁征兵工作真正落到实处。
二、存在的问题
今年春季征兵虽然圆满完成了征集任务，但在征集过程中，还是存在一些问题和不足。
一是个别专武干部征兵工作业务素质不高。个别专武干部兼职过多，导致对征兵工作有关程序掌握不准，对征兵的相关政策法规不熟悉，这种情况对征兵工作造成了一定影响。
三是征兵宣传还需进一步加强。当兵入伍的优待政策宣传还存在死角，明年我部将进一步扩大宣传广度、 ……
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