各位领导、同志们：
近年来，我县严格落实“两个一以贯之”，坚持党对国有企业的领导不动摇，狠抓国有企业党的建设不放松，着力推动党建工作与生产经营深度融合，把党的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势、创新优势和发展优势，赋能国有企业高质量发展。
突出政治建设，把牢前进“方向盘”。一是强化政治理论学习。严格落实“第一议题”制度，坚持把学习贯彻习近平总书记关于国资国企改 ……略…… 教育引导党员干部深入学习党的创新理论，把握国资国企改革发展中心任务，不断提升政治能力和政治素质，把学习成果转化为工作成效。今年来，采取集中轮训、理论宣讲、线上培训等方式，开展党务知识、融资、项目技能等培训5期200余人次。
突出队伍培育，锻造发展“主力军”。一是优化领导班子。毫不动摇坚持和加强党对国有企业的全面领导，深入推进“双向进入、交叉任职”领导_，树立重实干、重实绩、重担当的鲜明导向，对标县域高质量发展需要，选优配强县属国企领导班子，推动形成适应新时代改革发展的国企班子队伍建设新格局。今年来，调整县属国企领导班子2人，选优配强县属国企领导班子副职5人。二是建强党员队伍。严格按照发展党员“十六字”总方针，把牢国有企业党员发展关，注重从一线职工、专业技术骨干及经营管理人员中发展党员，不断壮大党员队伍建设，提升基层党组织战斗力。今年来，吸收入党积极分子5名，培养党员发展对象6名，接收中共预备党员1名，按期转为中共正式党员5名。三是引进技术人才。充分发挥企业主体作用，把“党管人才”原则和市场化选人用人机制相结合，通过“平台引才”“以才引才”“柔性引才”等方式，分层分类广纳人才，并抓好自主培养，为企业高质量发展做好干部储备。截至目前，通过开展“千名英才·智汇X”、202x年度高校毕业生夏季专场招聘活动等引进高素质大学生12人，为推动企业发展提供了强有力的人才支撑。
突出从严治党，密织廉洁“防护网”。一是强化监督管理。坚持把纪律和规矩挺在前面，把思想政治工作贯穿监督执纪全过程，深化运用“四种形态”，持之以恒正风肃纪，着力在公车管理、物资采购、项目建设等方面，做深做实日常监督检查。今年以来，开展指导检查2次，督查反馈整改问题12个。二是做好教 ……
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