XX区学前教育“一法一例”贯彻实施情况和职业教育改革与发展情况的工作汇报提纲
一、XX区学前教育“一法一例”贯彻执行情况
● 总体情况
○ 幼儿园数量：87所（公办31所，民办56所）
○ 在园幼儿人数：8755名（公办3677名，民办5078名）
○ 学前三年毛入园率：96%
○ 公办园在园幼儿占比：42%
○ 普惠覆盖率：83.28%
● “一法一例”落实情况
○ 加大投入，补充公办园数量：新建、改扩建幼儿园，争取专项资金，确保城乡均衡发展。
○ 积极协调，扩增教师队伍：通过公开招聘、定向培养、合作实习基地等措施扩充师资力量，并建立激励机制。
○ 优化机制，补齐普惠短板：完善认定标准，扩大普惠资源覆盖面，给予资金补助，加强监管。
○ 加强管理，规范办园行为：严格审批程序，定期安全检查，杜绝“小学化”倾向，严肃处理违规行为。
● 存在的主要问题和原因
○ 幼儿教师短缺：公办园在编教师不足，影响教学质量。
○ 公办在园幼儿占比还需进一步提高：与国家规定的50%有差距，需持续努力增加学位。
● 工作建议
○ 建议市级部门帮助沟通省级相关部门，增加特岗教师招聘数量，拨付编制，提升软实力和办园品质。
○ 完善政策法规，简化审批流程，减轻基层负担，推动学前教育健康发展。
二、职业教育改革与发展情况
● 基本情况
○ 学校概况：XX区农业职业技术学校，始建于1999年9月，校园占地4.6万平方米，建筑面积1.67万平方米，校内外实习实训基地共7个。
○ 专业设置：开设八个专业，其中两个为省级骨干专业。
○ 师生规模：教职工76人（专任教师63人，双师型教师44人），在校生951人，共22个教学班。
○ 毕业生就业：近五年毕业生1616人，其中73人升入本科院校，1421人升入专科院校，122人推荐就业。
● 主要作法及成效
○ 强化制度机制，依法保障职业教育健康发展：成立领导小组，建立联席会议制度，形成政府统筹推进、部门分工合作、社会广泛参与的工作格局。
○ 强化资金投入，不断改善办学条件：投入大量资金维修改造实训楼、更新设备，提升硬件设施。
○ 强化思路创新，切实提高育人质量：深化改革，加强队伍建设，开展职业体验活动，推进中高职贯通培养项目和校企合作。
○ 强化需求导向，培养复合型技术技能人才：根据市场需求调整专业设置，实行工学结合、校企合作的人才培养模式，增强就业竞争力。
○ 强化资源整合，完善全民终身教育体系：依托学校资源优势，开展社区教育、成人教育和职业技能培训，实现教育资源共享和社会效益最大化。
● 下步改革发展思路
○ 切实把职业教育摆上更加突出的位置：提高社会认识和支持，营造有利于职业教育发展的良好氛围。
○ 依法推进全区职业教育的改革和发展：规范管理，建立健全监督评估机制，确保依法依规办学。
○ 努力为职业教育改革发展创造良好的环境：继续加大资金投入，加强师资队伍建设，鼓励社会各界参与，形成多元主体共同支持职业教育发展的新局面。
XX区在学前教育和职业教育领域取得了显著成效，但也面临一些亟待解决的问题。我们将坚定不移地推进教育事业高质量发展，为建设教育强区贡献力量。
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