同志们：
开展廉政谈话是加强党内监督的一项重要制度，是加强干部教育的一项重要举措，也是XXX党委对大家政治上的一种关心和爱护，旨在让大家在工作岗位上，始终保持头脑清醒，从严要求自己，进一步增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，时刻绷紧廉洁自律这根弦，干净干事不出事，不辜负组织和职工群众的信任与重托，积极营造持续风清气正的政治生态。下面 ……略…… 动坚决做服务奉献企业发展的忠实践行者。
二、讲廉洁，做廉洁奉公的践行者。个别管理干部，往往会随着职务升迁和权力增大，不知不觉就会飘飘然起来，出现思想滑坡、工作浮躁等现象，最终因难以把持，极易在恭维奉承下放松警惕，在觥筹交错中遭到“围猎”，迷失自我。在此，我希望大家首先要划好“三个圈”。也就是规范“工作圈”、净化“生活圈”、纯洁“社交圈”，自重、自省、自警、自励，修养为政之德，涵养人格力量，提升精神境界。其次要保持“三个常”。也就是常思贪欲之祸，常怀律己之心，常除非分之想。择善交友，保持良好的生活作风、健康的生活情趣和高尚的精神追求，学会宠辱不惊，不论升职、交流，都要保持良好的心态，不忘乎所以，不怨天尤人。第三要克服“三个心理”。也就是在面对诱惑的时候，不存在“下不为例”的侥幸心理、“见好就收”的投机心理和“表里不一”的虚伪心理，自觉带头接受党内监督、群众监督和y论监督，廉洁履职，精神饱满，奋发有为。
三、讲担当，做担当作为的实干家。领导干部的职务不是一种待遇、一种享受、一种炫耀，而是一种责任、一种担当、一种使命。有权必有责、有责要担当。要求各级管理干部要提高思想认识，提高对安全工作重要性的认识。面对当前安全生产严峻形势、采掘接替紧张等诸多问题，一定要把担当实干作为最大的本分、紧盯落实不懈怠，围绕制约安全生产方面的瓶颈和问题，以越是艰难越向前的气魄，着力在破解难题上开思路、在克难攻坚上下功夫、在求真务实上做实功，以创新的思路、实干的作风、担当的情怀、拼 ……
预览结束，免费获取全文或定制代笔此类文章，请扫码联系老师！
