各位同志：
根据工作安排，今天我们在这里举办党员轮训示范班，参加本次示范班的有各乡镇组织委员、专职组织员；区直党委业务科室负责人以及高新区各领域各条线的部分党员同志，在此，我代表区委组织部，对参加本次示范培训班的各位同志表示热烈的欢迎！
根据全国党员教育培训规划要求，从20X年到20X年，我们要将全区党员都集中轮训一遍。我区共X万X千多名党员，除去年老体弱的党员外，全区应训党员在X万人左右，前面两年我们已经集中轮训了百分之六十多，三万余名党员，取得了很好的效果，参加培训的同志普遍反映自己受到了教育，得到了激励。今天我们在这里举办全区党员轮训示范班，主要目的是对标党的理论、党的事业进一步统一思想、统一标准、统一行动，推动年度轮训任务有力有序开展、高质高效落实。下面，我对今年的集中轮训工作再做几点强调和说明。
一、要提高思想认识，充分理解轮训工作重要意义。
加强党员经常性教育，对于贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，推进马克思主义学习型政党建设，培养造就政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的党员队伍，具有十分重要的意义。
集中轮训是加强党员队伍建设的现实需要。广大党员是我们党的基石和细胞，是党组织联系群众的纽带，是加强党的建设的骨干力量， ……略…… “双胜利”的新形势、新任务、新要求，切实抓好党员干部的教育培训比以往任何时候都更为重要、更为迫切。我们今天通过集中轮训把大家都集中起来，就是要给大家做个示范，希望大家通过丰富的培训内容和创新的培训形式，真正起到教育激励党员，传播工作理念，改进工作作风，促进中心工作的效果，切实提高集中轮训的针对性和有效性。
二、要精心谋划方案，切实加强轮训工作闭环管理。
今年是开展集中轮训工作的第三年，我们绝大部分的组织委员以及我们的党办主任都不是第一次参加和组织了，虽然部分组织委员、专职组织员和党办主任可能对整个轮训过程有了一定的了解，但是对于我们的参训党员来说，这就是他第一次参加轮训活动，正因如此，我们必须要克服敷衍、应付、走过场、交差事的心理，认真制定本单位的轮训方案，打磨轮训各环节，丰富轮训内容，提升轮训的质量和吸引力，才能提升我们党员的学习劲头，让党组织更具凝聚力和战斗力。
要准确把握培训内容，解决好“训什么”的问题。我们今年轮训的主题仍然是“我是党员，奋斗有我”，抓好全区四分之一左右党员的轮训工作。一方面，要突出政治功能，聚焦基本任务抓培训。把抓好习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员集中轮训的重中之重，结合实际安排政治理论教育内容。今年重点围绕伟大建党精神和“三个不相信”城区精神特质推出优质党课，用科学的理论武装党员头脑，对党员有计划有组织地进行集中轮训，提高党员队伍政治思想素质，加强党员的党性锻炼。另一方面，要围绕中心工作，激发奋斗精神抓培训。党员轮训要紧紧围绕全区中心工作发力，激发广大党员向中心聚焦，为大局聚力。今年我区旗帜鲜明地提出了“全区当标杆、苏中争第一”目标追求，轮训中，要将“党代表话奋斗”作为必修课程，引导广大党员向先进分子、模范人物看齐，时刻牢记自己的党员身份，将“奋斗有我”作为自己的终身荣誉，刻进自己的心里，始终保持奋斗的姿态，激发奋斗的动力，勇当建设强富美高新泰兴的“举旗手”、开路人。
要系统把握培训方法，解决好“怎么训”的问题。和往年一样，我们今年依然采取模块式培训方法。为了保证轮训的质量，我们针对轮训工作提出了“六保同步”质量保证机制，加强培训闭环管理，这在今年仍然是适用的。一是方案把关保质量。各级党委（党工委、党组）专题培训班方案，于开班前报党管科审核备案。二是优质师资保质量。授课人员坚持好中选优，重点邀请党校老师、党员教育讲师、党课名嘴等为党员授课，鼓励从有一定理论功底的基层领导干部当中挑选人员结合地方实际围绕奋斗来讲授，授课内容提前审核，我们还特别鼓励一把手书记结合实际为本地本单位党员亲自授课。三是训前准备保质量。大家要结合课程设计，组织参训的学员在参加轮训之前适当地进行有针对性的准备，可以让每一位学员提前了解学习的内容，明晰自己的疑问和困惑，从而为他们接下来的学习做好准备，确保培训的效率。四是随堂抽测保质量。每一次理论学习课程之后，各个单位都要通过随机抽取的方式，选取两到三位学员进行课后提问，问题内容应该涵盖课程所涉及的政治理论和实践案例等等，同时要将测试的结果作为学员培训成绩的依据，倒逼学员积极参训，认真听课。五是严格管理保质量。党员集中培训班应实行班级化管理，严格分工负责制度、每日碰头制度、请销假制度，保证培训秩序和效果。六是跟踪问效保质量。培训过程中，各级党组织要定期向区委组织部报告培训工作进展情况，区委组织部将通过现场全程参与、“四不两直”抽查、问询参训党员等方式，跟踪掌握培训进展，监测实际效果。培训结束后，还将对培训任务完成情况进行评估验收评估结果作为党建工作年度考核重要依据，对组织不力、党员参与率较低、培训效果不好的，将约谈相关责任人。
要结合实际安排培训，解决好“集中难”的问题。大家知道，从202x年开始，我们就将每年的X月份作为“党员集中轮训月”，也就是说我们的党员轮训工作，原则上本月就要基本开展结束，对于培训对象数量特别多和有其他特殊情况的地方和单位，最迟在X月中旬前应完成轮训任务。在培训形式上，我们也考虑到了部分单位人员组织难度和工学矛盾的问题，在向组织部申请同意的前提下，少数批次党员的培训可以采取“一个完整方案、分期组织实施、合并计算学时”的模式进行，也就是可以将某个批次党员的培训分2－3次完成；此外，我们强调党员参加连续培训一般3天满24个学时，确有困难的不能少于2天16个学时。但是在具体实施的时候一定要注意绝大多数批次还是要按照一次培训三天集中的要求来开展。 ……
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