202x年，区人民法院政治部（督察室）坚持以“五聚焦”引领，以更严的要求推动队伍建设再强化，以更高的标准推动法院文化再升华，以更实的举措助力法院工作再提升，为审判执行工作高质量发展提供了坚强的政治保障。
一、聚焦“统领、创新”，提升党建水平
始终把政治建设摆在首位，保持政治清醒，站稳政治立场，善于把握大局，紧扣时代脉搏，坚持思想上与时俱进，聚焦上级法院及地方党委政府对法院工作的目标要求，聚焦人民群众的现实期待，对标中心找准定位，结合实际抓好落实。持续推动全面贯彻党的二十大精神走向深入，确保党的二十大决策部署在区人员落实落地。坚持不懈以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，确保主题教育取得实 ……略…… 加坚定的政治自觉、更加有为的精神状态、更加开调的工作思路，全面推进新闻宣传及文化建设工作再上新台阶。
三、聚焦“实绩、勤廉”，深化队伍建设
要把“讲政治、重公道、业务精、作风好”作为政治部的建设目标和培养政工干部的检验标准，把队伍建设工作放到法院工作大局中研究、部署、落实，善于从工作的“热点”中确定“重点”，从工作的“难点”中寻找“突破点”，发挥好专业精致的工匠品质，不断丰富专业知识、提升专业能力、用精益求精的工作态度，为干警办好事、服好务切实保障好干警权益。高标准做好干部选拔任用工作，进一步完善优化考核评价体系机制，激励干警担当作为。大力推动干警能力提升，打造“学习型法院”“学习型干警”。聚力改进作风建设，锻造过硬队伍。认真落实有关福利待遇政策，切实为干警解决后顾之忧，做好人员管理，积极完成干部提拔、员额法官、法官助理、法警序列评定及晋升、综合管理类公务员职级晋升；做好地方人事系统、编制系统的数据更新和维护，完成编制核查和年统报表工作、公务员统计考核工作。完成全院干警信息采集更新，加强干部人事档案管理、离退休干部管理、领导干部谈心谈话。包联企业及公务员及聘用制人员招录工作。积极开展“清廉机关”创建活动，筑牢秉公用权、为政清廉的思想根基，营造崇廉倡廉的工作氛围。完善人民陪审员队伍管理，加强人民陪审员履职保障建设。
四、聚焦“培育、发展”，打造育人平台
注重提升干警个人综合素质，积极打造发展平台，秉承以人为本的理念，坚持党组理论中心组学习、会前学法，贯彻落实“第一议题”制度，坚持“按需施教、精准培训”的原则，制定年度培训计划，提升干警业务能力。审判专家带头“上讲台”开展“业务大讲堂”，加大审判辅助人员分层培养力度，组织专项业务培训，提高审判业务能力。继续坚持“以考促学”，组织年度业务素质考试，检验培训效果。坚持“提前谋划、精选题目、整合团队、严格把关”的工作思路，鼓励领导干部、优秀年轻干警撰写论文，提升学术讨论会论文质量，力争获奖等级、数量实现再突破。科学合理实施先进典型“选育树”，确保创先争优工作持续走在前列，续采取“给典型成长压担、为典型选树搭台、助典型巩固提升”等方式，注重对老典型“深加工”，对新典型“精包装”，进一步夯实典型事迹，确保先进典型立得住、树得牢。有效发挥先进典型示范引领作用，扩大先进典型影响，大力提升队伍的“精气神”，打造人才培养新高地。
五、聚焦“精品、示范”，夯实文字功底
要牢固责任导向，围绕政治定力、文字功底、新闻敏感度、工作状态等事项下功夫、求实效，着眼“以文载道”的高度，树立“藏器 ……
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