按照《关于开展意识形态工作全面自查的通知》要求，X严格落实意识形态工作责任制，坚持问题导向，找准症结，认真剖析，深挖根源，明确努力方向和改进措施，现将工作情况报告如下：
一、工作开展情况
（一）加强领导，坚定意识形态“主心骨”。X高度重视抓好意识形态工作，始终将其摆在重要位置，突出意识形态领域主体责任，压实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作主动权，主动分析研判意识形态领域情况，意识形态工作责任意识明显增强。一是党组书记带头抓意识形态工作，定期召开会议分析研判意识形态领域情况，制定意识形态工作责任清单。二是班子成员各负其责，辨析意识形态领域突出问题，对重大事件、重要情况、重要社情 ……略…… 设的“大提升”推动各项工作提水平、上台阶。
（三）强化_，筑牢意识形态“主阵地”。一是重视网络yq。构建网络yq引导机制，积极对全体党员干部在网络yq上进行正面引导，安排专人负责报送yq信息，加强网络yq信息员培养管理，按时完成上级转发稿件任务，牢牢把握网络意识形态领导权。二是加强队伍建设。全体党员干部坚持使用“学习强国”平台，持续关注学习情况，鼓励先进、督导后进。组织开展国j-a全教育，学习《中华人民共和国国j-a全法》《中华人民共和国b_m法》，组织人员参加b_m教育线上培训，并获得优秀证书。多次组织志愿服务活动，开展防范非法集资及扫黑除恶宣传。通过学习教育，干部队伍对意识形态工作的政治嗅觉更加敏锐，对于抓好意识形态工作的主动性显著增强。
二、存在问题
（一）理论武装不够坚实。党组及成员虽然在重大原则问题上能够做到立场坚定、头脑清醒，但对理论武装的重要性、紧迫性认识不足，对意识形态工作抓得还不够紧，用党的创新理论武装头脑不够，学习习近平新时代中国特色社会主义思想不够系统，在真学真懂真信真用方面还有一定差距，对理论的深入研究和思考理解存在差距，没有拧紧世界观、人生观、价值观“总开关”。
（二）党建宣传阵地建设有待加强。运用新媒体做好宣传工作的能力稍显不足，宣传形式单一，多集中于微信公众号，对其他领域探索不够，部分干部对宣传工作理解存在偏差，重业务轻宣传，主观能动性不强。如：对意识形态工作宣传力度不够，单位的微信公众号，存在理论宣传专业水平不高，意识形态工作知识不够精，缺乏创新思维，意识形态工作的传播力、传导力、影响力较弱。
（三）意识形态工作队伍建设有待加强。面对当前错综复杂、纷繁多变的yq，社情新形势，做好思想政治工作和群众工作的能力有待增强。自身建设宣传意识缺乏，挖掘报道正能量信息不多，透过现象看本质的本领不强，升华到意识形态的能力更是薄弱。信息宣传力量不够，在界定宣传的内容时，过于谨慎，没有充分利用各类平台。
三、分析研判
当前，我们正处在由大向强、将强未强的关键时期，稳思想、稳队伍、稳人心形势严峻，加之工作繁重、压力增加，意识形态领域各种“黑天鹅”“灰犀牛”事件随时可能发生，稍有不慎，就有可能陷入被动，因此，X组要将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实意识形态工作责任制，持续巩固意识形态阵地，为深入推进经济高质量发展提供强大精神动力和良好舆论支持。
四、下一步工作打算
一是强化组织领 ……
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