公司基层党组织建设自查整改情况报告提纲
一、发展党员方面自查发现问题及整改措施
○ 问题表现
○ 部分党员入党申请书内容不全面，未能充分反映政治觉悟和思想认识。
○ 整改措施
○ 加强宣导：通过“三会一课”、党务工作者培训会等平台，宣传入党申请书的规范要求。
○ 排查与重写：对202x年新发展的党员入党申请书进行全面排查，不符合要求的打回重写。
○ 培训提升：多次召开党务工作者培训会，讲解规范格式及内容要求，提升专业素养。
○ 重温誓词：召开党员座谈会，重温入党誓词，明确撰写标准，增强档案重要性认识。
○ 整改结果
○ 相关措施已基本落实到位，1项问题已完成整改。
二、党支部标准化规范化建设方面自查发现问题及整改措施
○ 问题表现
○ 组织生活不够丰富，党内活动形式单一，党员教育管理不够深入。
○ 整改措施
○ 多样化组织生活：增加主题党日、专题学习会等形式，确保每次活动紧扣形势和任务。
○ 强化教育管理：依托“三会一课”制度，定期开展理论学习和党性教育。
○ 优化工作机制：明确各支部责任分工，形成上下联动、齐抓共管的局面。
三、持续加强思想政治引领
○ 学习内容
○ 深入学习党的二十大、二十届三中全会、中央金融工作会议精神，以及各级年度工作会议精神。
○ 具体措施
○ 正本清源：提高全体党员的政治判断力、领悟力和执行力，确保与党中央保持一致。
○ 创新形式：举办专题讲座、研讨会，引导党员领会创新理论，坚定理想信念。
○ 理论结合实际：鼓励党员在工作中践行党的宗旨，彰显先锋模范作用。
四、严格落实党建工作责任
○ 队伍建设
○ 加强党员队伍建设，严格发展标准，优化队伍结构。
○ 具体措施
○ 同部署考核：坚持把党建工作与业务工作同部署、同安排、同检查、同考核。
○ 宣导制度：加强对党支部标准化规范化相关制度的宣导，确保严格执行。
○ 责任制建立：建立健全党建工作责任制，明确责任分工，形成层层抓落实的工作格局。
五、持续夯实党员队伍建设
○ 深化教育管理
○ 定期开展理论学习和党性教育，确保党员及时跟进最新精神和政策导向。
○ 培养年轻党员
○ 建立青年党员培养机制，选拔优秀青年加入党组织，为企业注入活力。
○ 激励支持
○ 加大对党员的激励和支持力度，鼓励发挥先锋模范作用，为企业发展作出贡献。
结语
公司在基层党组织建设方面取得了一定成效，但仍需继续努力，不断完善各项措施，确保基层党组织建设更加科学化、规范化、制度化，为企业的高质量发展提供坚强的组织保障。
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