中国联通分公司党委书记202x年党风廉政建设工作述职报告提纲
一、工作开展情况
（一）强化组织领导，构建廉政工作坚实体系
○ 明确责任分工
○ 制定并发布《中国联通xx分公司202x年党风廉政建设工作要点》。
○ 细化任务，确保责任落实到人。
○ 完善工作机制
○ 建立健全协调机制，定期召开领导小组会议。
○ 建立工作台账，动态跟踪管理。
（二）加强教育引导，筑牢拒腐防变思想防线
○ 开展专题学习
○ 深入学习党的理论和精神，增强“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”。
○ 开展多场次廉政警示教育活动。
○ 丰富教育形式
○ 利用新媒体平台开设线上廉政教育专栏。
○ 开展廉政文化进基层活动，营造浓厚氛围。
二、监督检查与执纪问责
（一）严格监督执纪，维护纪律规矩严肃性
○ 强化日常监督
○ 加强对关键岗位、重点环节的监督。
○ 开展专项检查，及时纠正问题。
○ 严肃执纪问责
○ 查处违规违纪案件，起到震慑作用。
○ 完善制度，堵塞漏洞。
（二）深化巡视巡察，推动整改落实到位
○ 积极配合巡视巡察工作
○ 成立专门工作组，确保巡视巡察顺利进行。
○ 扎实做好整改落实
○ 制定整改方案，逐项整改，提升管理水平。
三、创新工作举措，提升廉政建设实效
（一）推进数字化转型，提升监督效能
○ 建设智慧纪检平台
○ 实现全流程在线操作，提高工作效率。
○ 利用数据分析，提前预警潜在风险。
○ 探索大数据应用
○ 深度挖掘业务数据，发现异常情况。
○ 提高发现问题的能力。
（二）优化考核评价，激发干部担当作为
○ 建立科学考核体系
○ 考核涵盖多个方面，确保客观公正。
○ 强化正向激励机制
○ 表彰奖励先进典型，设立专项奖励基金。
四、总结与展望
○ 取得的成效：显著成效，但形势依然严峻复杂。
○ 下一步计划：
○ 持续强化组织领导，完善责任体系。
○ 深入推进反腐倡廉宣传教育。
○ 加大监督检查力度，严肃执纪问责。
○ 积极探索创新工作举措，提升廉政建设实效。
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