民主生活会局长与副局长互相批评发言记录（五） 提纲

　　民主生活会局长与副局长互相批评发言记录提纲（五）

　　一、会议基本信息

　　○　会议时间：xxxx年xx月xx日

　　○　会议地点：xxx会议室

　　○　参会人员：局长、副局长A、副局长B、副局长C

　　○　会议目的：通过自我批评和相互批评，查找问题，明确改进方向，提升领导班子的凝聚力和战斗力。

　　○　会议依据：《关于新形势下党内政治生活的若干准则》

　　二、局长对副局长A的批评

　　○　工作推进方面

　　○　重计划、轻落实

　　○　制定年度业务拓展计划周密，但执行过程中跟踪和督促不足，导致项目进度缓慢，错失市场机会。

　　○　团队建设方面

　　○　对人才培养的长远规划不足

　　○　缺乏系统培训和晋升计划，影响年轻员工的工作积极性和稳定性。

　　三、副局长A对局长的批评

　　○　决策速度过快

　　○　决策缺乏充分论证，如引进新办公管理系统时未充分了解兼容性和维护成本，增加了调试难度和基层负担。

　　○　依赖个人经验

　　○　忽视集体智慧，处理复杂问题时未能充分听取意见，影响工作顺利开展。

　　四、局长对副局长B的批评

　　○　沟通协调方面

　　○　跨部门协作中沟通不畅，信息传递滞后，影响工作效率。

　　○　责任担当方面

　　○　面对复杂问题时推诿责任，影响单位整体形象。

　　五、副局长B对局长的批评

　　○　工作指导不到位

　　○　工作要求和目标说明不详细，导致理解偏差和效率低下。

　　○　过于注重结果，忽视过程管理，细节问题未能及时发现。

　　六、局长对副局长C的批评

　　○　创新意识不足

　　○　习惯沿用传统模式，缺乏开拓精神，工作缺乏亮点。

　　○　畏难情绪

　　○　处理棘手问题时回避态度，影响问题解决。

　　七、副局长C对局长的批评

　　○　资源分配不公平

　　○　未能充分考虑各部门实际需求，影响工作效率。

　　○　权力过于集中

　　○　未能充分授权给副职领导，导致工作推进缓慢。

　　八、总结与展望

　　○　深刻认识问题

　　○　班子成员认识到自身不足，明确改进方向和措施。

　　○　加强党性修养

　　○　提高工作能力和水平，推动单位各项事业发展。

　　○　团结协作

　　○　加强班子内部团结，形成合力，推动各项工作再上新台阶。

　　○　未来展望

　　○　此次会议增强了领导班子的凝聚力和战斗力，为单位未来发展奠定了坚实基础。相信在全体班子成员共同努力下，单位一定能够开创更加美好的明天。