一、带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面
1.对政治纪律和政治规矩的学习多停留在表面，没有深入剖析其内涵与重要性，导致在实际工作中，对一些潜在违反政治规矩的行为敏感度不足，未能及时察觉并纠正，如在参与线上讨论时，对部分不当言论未及时制止，影响了党的团结统一氛围。
2.在面对复杂的国际形势和社会思潮冲击时，政治立场的坚定性有所动摇。在网络社交平台上，看到一些混淆视听的虚假信息，没有第一时间站出来坚决反驳，削弱了维护党的团结统一的主动性。
3.贯彻落实党中央决策部署过程中，存在打折扣、搞变通的情况。例如，在推进某项重点工作时，因地方利益考虑，对部分政策执行不到位，破坏了政令的严肃性和权威性，影响了党在基层的团结统一。
4.参与党内政治生活不够严肃认真，在民主生活会和组织生活会上，自我批评避重就轻，对其他同志的批评也存在“走过场”现象，不利于党内团结与问题的解决，未能切实维护党的团结统一。
5.对于身边党员干部一些轻微违反政治纪律和政治规矩的行为，没有及时提醒教育，认为是小事，缺乏从维护党的团结统一大局出发的高度认识，导致不良风气有滋生的可能。
6.在跨部门协作工作中，因本位主义思想作祟，未能与其他部门形成有效合力，存在沟通不畅、协作不力的情况，影响了党的 ……略…… 19.参加党性教育活动时，没有真正入脑入心，只是走过场。没有将党性教育的成果转化为实际行动，在工作和生活中，依然我行我素，没有起到带头作用。
20.对身边党员干部的作风问题监督不力，发现问题后没有及时指出并督促整改。认为多一事不如少一事，这种“老好人”思想不利于营造良好的工作作风。
三、带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面
21.虽然能够遵守各项规章制度，但在工作中过于谨小慎微，害怕犯错，导致在面对一些创新性工作任务时，不敢大胆尝试，错失了发展机遇。例如，在新业务拓展方面，因担心风险而犹豫不决，没有及时跟进市场变化。
22.在遵规守纪的同时，没有正确理解创新与规矩之间的关系。认为只要按照既定规则办事就不会出错，忽视了在合理范围内的创新探索，使得工作缺乏亮点和突破。
23.缺乏担当精神，在面对复杂问题和矛盾时，担心承担责任，选择回避或拖延。比如在处理历史遗留问题时，没有积极主动地寻找解决方案，导致问题长期得不到解决。
24.对新政策、新法规的学习不够及时，在创新工作过程中，有时会因不熟悉相关规定而畏手畏脚。没有充分利用政策优势推动工作创新发展，影响了工作效率和质量。
25.在团队管理中，没有营造出鼓励创新的良好氛围。对下属提出的创新想法缺乏支持和引导，导致团队整体创新能力不足，无法适应新时代工作的要求。
26.在推进工作创新过程中，缺乏有效的沟通协调能力。没有与相关部门和人员进行充分沟通，导致创新方案在实施过程中遇到重重阻力，无法顺利推进。
27.对自身创新能力的培养不够重视，没有积极参加相关的培训和学习活动。在工作中习惯于沿用老办法、老经验，缺乏创新思维和方法，难以在工作中取得新的突破。
28.虽然有创新的想法，但在实际行动中，缺乏持之以恒的毅力。在遇到困难和挫折时，容易放弃创新尝试，导致一些创新项目半途而废。
29.在面对上级安排的具有挑战性的任务时，没有充分发挥主观能动性，积极寻求创新解决方案。而是依赖传统的工作模式，按部就班地完成任务，工作成效不明显。
30.在创新工作过程中，没有建立有效的风险评估机制。对可能出现的风险没有进行充分的预判和应对，导致创新工作在实施过程中面临较大风险，影响了工作的稳定性。
四、带头履行全面从严治党政治责任方面
31.对全面从严治党的重要性认识不足，在工作中没有将其摆在突出位置。投入的时间和精力较少，没有形成常态化的工作机制，导致部分党员干部对从严治党的要求理解不深。
32.履行主体责任不够到位，对下属单位党组织的监督管理存在薄弱环节。没有定期开展检查和考核，对一些党组织存在的问题未能及时发现和纠正。
33.在落实党风廉政建设责任制方面，存在重部署、轻落实的情况。虽然制定了相关制度和措施，但在执行过程中缺乏有效的监督和检查，导致制度落实不到位。
34.对党员干部的日常教育管理不够严格，没有建立健全常态化的教育机制。对党员干部的思想动态掌握不及时，导致一些党员干部出现理想信念动摇、作风散漫等问题。
35.对违纪违法问题的查处力度不够，存在“宽严相济”把握不当的情况。对一些轻微违纪行为，没有进行严肃处理，没有起到应有的警示作用。
36.在推进全面从严治党过程中，缺乏与其他部门的协作配合。没有形成有效的工作合力，导致一些工作推进缓慢，影响了从严治党的整体效果。
37.对全面从严治党的宣传工作做得不够，没有营造出浓厚的舆论氛围。党员干部对从严治党的政策法规了解不够深入，不利于形成良好的自律意识。
38.作为领导干部，没有充分发挥表率作用。在遵守党纪国法方面，有时会出现一些小的失误，没有为其他党员干部树立良好的榜样。
39.对基层党组织建设重视不够，没有及时解决基层党组织存在的困难和问题。导致一些基层党组织软弱涣散，无法发挥战斗堡垒作用。
40.在落实全面从严治党责任过程中，缺乏有效的考核评价机制。对各级党组织和党员干部的工作成效评估不够科学，无法准确衡量工作落实情况。
五、关于落实巡视巡察整改工作方面
41.对巡视巡察反馈问题的整改重视程度不够，没有将整改工作作为一项重要政治任务来抓。在整改过程中，存在敷衍了事的情况，整改措施落实不到位。
42.整改工作缺乏系统性和计划性，没有制定详细的整改方案。对反馈问题的整改没有明确的时间表和路线图，导致整改工作进展缓慢。
43.在整改过程中，存在避重就轻的现象。对一些容易整改的问题迅速进行了整改，而对一些深层次、难度较大的问题，没有采取有效的措施加以解决。
44.对整改工作的监督检查不到位，没有建立有效的监督机制。无法及时掌握整改工作的进展情况，对整改过程中出现的问题不能及时发现和纠正。
45.整改工作与日常工作结合不够紧密，存 ……
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